Нераспределенная рассадка

Некоторые организации используют стратегию нераспределенной рассадки, которую можно организоваться с помощью бронирования рабочих мест, чтобы обеспечить большую гибкость на рабочем месте. Нераспределенная рассадка означает, что соотношение сотрудников и рабочих мест не 1:1.  Зачастую сотрудники занимают свободные места, когда им не нужно иметь рабочее место, выделенное специально для них на весь день. Мобильные сотрудники (менеджеры, продавцы на звонках, разъездные сотрудники или сотрудники, которые часть недели работают дома) являются яркими примерами тех сотрудников, которые могут извлечь пользу из нераспределенных мест. Вместо одного рабочего места сотрудники с нераспределенной рассадкой могут использовать “горячие столы” или гостиничные столы.  Планы нераспределенной рассадки используются для повышения эффективности использования пространства и увеличения самостоятельности сотрудников,.