Помимо разнообразия, инклюзия – это следующий шаг в создании более справедливого рабочего места. Инклюзия – это когда все сотрудники чувствуют себя полезными членами коллектива компании, независимо от их происхождения. Другими словами, инклюзия спрашивает: “Были ли идеи каждого в этой комнате услышаны?”.